在现在快速变化的市集环境中，风物不休的要道也在持续地发展和完善。其中足球投注app，敏捷不休手脚一种以东谈主为本、迭代建立、快速反馈变化的风物不休要道，还是逐渐成为主流。ACP®敏捷，即敏捷风物不休专科东谈主士认证，是好意思国风物不休协会（PMI）推出的一项针对敏捷风物不休的专科认证，其含金量阻难小觑。

一、PMI-ACP®认证概括

PMI-ACP®是由好意思国风物不休协会(PMI)于2011年在全球206个国度和地区推出敏捷执行专科东谈主士履历认证。PMI-ACP®认证聚焦Scrum、Kanban、精益(Lean)、XP、Crystal等要道，旨在匡助风物不休从业者得手应付团队、需求变更和快速反馈的挑战。

PMI-ACP®是海外上敏捷界限中学问要道最全面、含金量最高、认同度最广的证书。

二、ACP®敏捷证书培训价值

ACP®认证是海外认同的敏捷不休专科认证，关于在企业发展、职场中升职加薪等都具有很高的含金量。

1、对组织的价值

领有应付变化的能力逐一敏捷是产生价值为模范的，能时刻为市集提供有价值的内容，当然就或然刻应付变化的能力。 耐久处于比拟高优先级、

有价值的需求逐一当你的时候耐久在处理缺点的事，企业的效力无庸赘述。 客户更永恒，稳重度更高逐一领先敏捷托付频次高于传统的模式，

这么意味着客户时刻能感受到你们作念出的效果，稳重度会更高；其次敏捷会时常和客户疏导，以求作念出客户想要的家具。留下的都是

好的职工逐一当一份服务既能让我握续普及也能让我充满树立感，这等于好的东谈主想在的环境，我又为什么想离开，

即使离开亦然感恩着离开，后续也许还会是公司的资源。

2、对团队的价值

领有可握续的托付能力逐一褂讪的迭代速率，磨合好的团队服务模式，就像一个特种兵，服务必达。

自组织、学习型团队逐一学问分享，劝诫互通，寰宇一心合力不休问题，集想广益提高服务质料，是咱们都想要的好意思好环境。

高效疏导逐一其一、忖度一致，当然温雅不休问题，不会出现扯皮气象；其二、敏捷见识靠近面，径直疏导，减少信息差。

3、对个东谈主的价值

快速成长逐一有东谈主阐发注解劝诫、有东谈主扩展办法、有东谈主在你傍边驱驰，处在这个环境的东谈主，细则慢不了。

个东谈主包摄感、主东谈主翁荣誉感、树立感逐一在敏捷团队内，咱们有契机抒发办法，办法有契机彭胀，何况寰宇一皆把事情作念得手，充满了幸福感。

将来的契机更多逐一其一、敏捷团队培植你的想考能力，疏导能力，合营坚忍，等于职场需要的能力；

其二、从近些年的招聘面孔来看，敏捷方面的东谈主才市集需求也会越来越大。

想维更天真，生涯更好逐一好多东谈主学习敏捷初都是为了服务的更好，然则敏捷的想维频频树立的是个东谈主举座的成长，非论是服务，照旧生涯。

三、PMP®与ACP®有什么分辩?

两个证书都是风物不休东谈主士的相关证书，但两者检会点不同。PMP®是传统风物不休加部分敏捷风物不休，ACP®等于敏捷风物不休，和PMP®比起来，ACP®的认同度低了好多，不外这并不料味着ACP®的含金量不高。相悖的，有好多企业还是看重到ACP®在天真多变的环境下简略产生的作用，运行以PMP+ ACP®的不休模式来开展风物。

PMP®更侧重于风物不休东谈主士自己的不休能力和水平，学习PMP®也能让不休者愈加系统全面地学习到项管的扫数基础学问，更故意于我方今后在风物团队中不休能力的提高。PMI-ACP®则更侧重于提高风物不休东谈主员的敏捷不休能力，培养的是不休者对风物中出现的任何突提问题实时不休的能力。两个证书相得益彰，它们应用于不同环境下，互相补充。在风物不休骨子服务中，唯有将它们交融起来，才能更好完成预期忖度。

四、PMI-ACP®认证报考条款

教育布景：中等学历(高中证书，大专学历，全球同等学历及以上)

平凡风物劝诫：需在恳求之日起前五年里在风物团队服务2000小时(12个月)

敏捷风物劝诫：需在恳求之日起前三年里在风物团队诓骗敏捷要道服务1500小时(8个月)，这些服务时长是在平凡风物劝诫要求的2000小时之外的

敏捷执行培训：必须在敏捷执行中得到21小时的培训课时

五、ACP®观察安排

观察安排：ACP®在中国大陆区每年 4 次观察，2025年暂定3/6/8/11 月各一次，具体观察时候，以中国海外东谈主才交流基金会见知时候为准；

观察时候：3 个小时，上昼 9 点-12 点（观察时候充分）；

观察面孔：中国大陆地区笔试，纸质试卷涂答题卡；全球其他地区机考；

观察谈话：中英文对照；

观察题型：120 谈单项聘用题，其中有 20 谈飞速题目，答对答错都不计分；在剩余的100谈题目中，答对65谈题目算通过；即120谈题目中答对85谈题目通过；

现时的PMI-ACP®观察内容大纲(ECO)测试涵盖七大界限：敏捷原则和理念、价值驱动托付、相关东谈主参与、团队绩效、自相宜性接洽、问题发现与不休、握续改善（家具，历程，东谈主员）。

新版PMI-ACP®观察仍将围绕敏捷想维和家具托付，但观察内容大纲(ECO)将整合为四大界限：心态、引导力、家具、托付。

此外，观察还将涵盖PMI敏捷体系的相关元素，与时俱进纳入当代新的风物类型，以有用地评估相关时间和能力。

追忆：敏捷ACP®认证在全球界限内的认同度非常高。其泰斗性、专科性、全面性、海外认同度和行业认同度等要素共同组成了ACP®认证在全球风物不休界限内的缺点地位。关于风物不休东谈主员而言足球投注app，得到ACP®认证不仅不错普及自身的专科能力和竞争力，还不错为其在全球界限内寻找更好的做事契机和发展空间提供有劲守旧。